Wat leer ik in de opleiding Vitaliteitsadviseur?
Studenten van de opleiding Vitaliteitsadviseur worden opgeleid tot allround specialisten op het gebied van vitaliteit binnen bedrijven en organisaties. Als adviseur ken je de markt waarbinnen je opereert en geeft vanuit verschillende invalshoeken advies.
Aan het einde van de opleiding kun je:
- Bedrijven en organisaties adviseren en begeleiden op het gebied van vitaliteit en duurzame inzetbaarheid;
- De 6 basisvoorwaarden voor vitaliteit in het dagelijks leven van jouzelf en de organisaties die je als klant hebt integreren;
- Alle benodigde adviesvaardigheden toepassen voor een optimale motivatie om tot gezond gedrag te komen bij bedrijven;
- Instrumenten op zowel werkgevers- als werknemersniveau toepassen (Nationaal Platform Duurzame Inzetbaarheid) ;
- Diagnosticeren en adviseren vanuit een integraal gezondheidsmodel;
- Planmatig en procesmatig een vitaliteitsproject binnen bedrijven begeleiden;
- Adviezen financieel onderbouwen en een ‘return on investment’ voor jouw klanten berekenen.
Wat kan ik met Vitaliteitsadviseur?
Na het volgen van de opleiding Vitaliteitsadviseur kun je aan de slag als zelfstandig adviseur van bedrijven en organisaties of kun je werken als intern vitaliteitsadviseur.
Wie zijn mijn medestudenten?
Studenten van de opleiding Vitaliteitsadviseur zijn afkomstig uit het bedrijfsleven, werken voor organisaties of willen dat gaan doen.
Structuur opleiding Vitaliteitsadviseur
De opleiding bestaat uit 10 lesdagen. Tijdens iedere lesdag staat één onderwerp centraal dat vanuit verschillende perspectieven wordt belicht. Naast theoretische kaders wordt gebruik gemaakt van casuïstiek en ervaringsgerichte oefeningen.
De opleiding staat in het teken van het ontwikkelen van een praktische aanpak om duurzame inzetbaarheid in organisaties te implementeren. Je bouwt tijdens de opleiding een portfolio op met werkvormen en instrumenten, zodat je over alles beschikt om direct binnen de eigen organisatie aan de slag te gaan of om organisaties te begeleiden. Na afloop van de modules krijg je gerichte huiswerkopdrachten mee om het portfolio te vullen. Tijdens de opleiding maak je kennis met de instrumenten van het Nationaal Platform Duurzame Inzetbaarheid (NPDI) (TNO, Kroon op het Werk, WerkVanNu).
De volgende onderwerpen komen aan bod:
- Bewustwording en betekenis geven aan duurzame inzetbaarheid
- Betekenis van DI in een organisatie
- Hoe geef je duurzame inzetbaarheid vorm
- Duurzame Inzetbaarheid operationeel maken
- Hoe werken aan Duurzame Inzetbaarheid
- De rol van een leidinggevende
- Hoe onderscheid je je als adviseur
- De 4 thema’s van duurzame inzetbaarheid
- Trendanalyse en hoe ga je om met managementinformatie
- Examen theorie en praktijk
Ontwikkeld in samenwerking met het Nationaal Platform Duurzame Inzetbaarheid (NPDI) (TNO, Kroon op het Werk, WerkVanNu). Leermonitor en hoe gebruik je informatie in je advies.
